La opinión del equipo de i-Run.es
La visera Odlo Performance Light te acompaña cómodamente durante tus sesiones de running en días soleados.
Su material técnico ofrece un secado rápido garantizando una gran transpirabilidad. La banda interna proporciona una fuente de ventilación apreciable.
Ligera y extensible, el tejido se ajusta a tu cabeza y te permite moverte con facilidad.
Diseñada con una correa en la parte trasera, se ajusta fácilmente para una sujeción óptima.
Puntos clave de la visera Odlo Performance Light
- Modelo resistente al sol y a la lluvia
- Tejido técnico: transpirabilidad y secado rápido
- Material extensible y ligero: ajuste y facilidad
- Banda interna ventilada: frescura
- Correa ajustable en la parte trasera: ajuste y sujeción
- Gama X-Light: adecuada para temperaturas cálidas
- Elementos reflectantes: visibilidad y seguridad
- Materiales reciclados: ecología
- Certificación Fair Wear
- Corte estándar
- Unisex
- Color: blanco y gris
Tecnologías
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Gamme X-Light
Mantiene el cuerpo fresco y seco. Ropa interior deportiva muy transpirable y ligera, adecuada para temperaturas cálidas y actividades intensas. Transferencia de humedad óptima.
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Fair Wear
ODLO es miembro, con un estatus de líder, de la Fair Wear Foundation (FWF), que se esfuerza por mejorar las condiciones laborales en la industria textil de todo el mundo. La FWF verifica que los productores respeten su código de conducta y realicen las mejoras necesarias. Como iniciativa multipartita, la independencia de la FWF está garantizada ya que está regida por sindicatos, ONG y asociaciones empresariales. La transparencia y la responsabilidad son principios clave de la organización.
Los miembros de la FWF trabajan para mejorar las condiciones laborales en las fábricas que producen textiles cosidos en todo el mundo. La base de la colaboración entre la FWF y sus miembros es su código de prácticas laborales. Ocho normas laborales forman el núcleo de este código de conducta. Los miembros de la FWF están contractualmente obligados a respetar estas normas.
La FWF verifica si las empresas respetan el código de prácticas laborales mediante auditorías de fábrica y procedimientos de quejas, auditorías de los sistemas de gestión de sus miembros y amplias consultas con las partes interesadas en los países productores. La FWF comparte sus conocimientos y contactos (locales) con sus empresas miembros, dándoles acceso a información sobre la legislación local, la legislación laboral y la cultura.
Los miembros están obligados a implementar un sistema de control eficaz, que incluya auditorías de fábrica, formaciones en fábrica y visitas a fábrica. La FWF dispone de un procedimiento de quejas que permite a los trabajadores de la fábrica informar de manera anónima sobre cualquier abuso relacionado con las condiciones laborales. Para concienciar a los trabajadores sobre los derechos laborales, la FWF también ofrece un programa de educación en el lugar de trabajo.
